Botičky

Proč je tetování v armádě zakázáno?

Mohu mít tetování jako voják? Pokud ano, kam je mám dát? Existují nějaké zákazy tetování pro armádu? Kdy může být tetování důvodem k odmítnutí zaměstnání?

Tetování pro armádu: jsou povolena, kam je umístit a která jsou zakázána?

Mohu mít tetování jako voják? Pokud ano, kam je mám dát? Existují nějaké zákazy tetování pro armádu? Kdy může být tetování důvodem k odmítnutí zaměstnání?

| Timur, Moskva
2023-03-06
Kategorie: Vojenské právo
1149 1

Odpovědi právníků (1)

  • Lichačev Vasilij

Lichačev Vasilij právník,
Moskva Na místě: 1822 dní
Odpovědí: 7923 Hodnocení: 9.64

Podle současné legislativy Ruské federace platí pro kadety a důstojníky ozbrojených sil Ruské federace, stejně jako pro další donucovací orgány, omezení přítomnosti tetování. Rozkaz ministra obrany Ruské federace z roku 2009 tedy stanoví zákaz přítomnosti tetování na otevřených oblastech těla (obličej, krk, hlava, paže nad loktem a nohy nad koleny), pokud ano. nesplňují pravidla designu a nenesou známky extremismu, násilí, pornografie a propagace násilí a krutosti. Řád také stanoví odpovědnost velitelů za přítomnost tetování na podřízených, kteří nesplňují stanovené požadavky. Obecně platí, že existují určitá omezení přítomnosti tetování pro kadety a důstojníky, jejich umístění musí odpovídat stanoveným pravidlům a neporušovat podřízenost a disciplínu.

#2533795 2023-03-06 09:56:01
Lichačev Vasilij právník,
Moskva Na místě: 1822 dní
Odpovědí: 7923 Hodnocení: 9.64

K vyřešení tohoto problému je nutné odkázat na příslušné předpisy, které definují pravidla chování a vystupování vojenského personálu Ozbrojených sil Ruské federace.

Odkaz na předmět:
Když si nemůžu udělat tetování.

Řád o postupu pro vojenskou službu v ozbrojených silách Ruské federace zejména stanoví, že vojenský personál musí splňovat požadavky na vzhled, mít upravený účes a oholený obličej a nesmí mít viditelná tetování a piercing, s výjimkou v zákonem stanovených případech.

Rozkaz ministra obrany Ruské federace ze dne 28. dubna 2015 č. 240 „O jednotném vzhledu vojenského personálu Ozbrojených sil Ruské federace, jejich uniformách, odznaků a odznaků“ stanoví, že by neměla být žádná viditelná tetování. na těle servisního technika. Uvádí se však také, že výjimku lze učinit pro tetování provedené před nástupem vojenské služby, pokud neobsahují vulgární výrazy a nejsou znakem názorů a přesvědčení v rozporu s požadavky morálky a etiky.

Pokud tedy kadet nebo důstojník dostal tetování před nástupem na vojenskou službu a není to v rozporu se zákonem, může být povoleno. Jinak je tetování zakázáno a musí být odstraněno.

#2644572 2023-03-06 09:56:01
Lichačev Vasilij právník,
Moskva Na místě: 1822 dní
Odpovědí: 7923 Hodnocení: 9.64

Podle zákona Ruské federace „O postavení vojenského personálu“ ze dne 27. května 1998 č. 76-FZ nesmí vojenský personál na svá těla nanášet kresby, symboly a nápisy, které porušují veřejný pořádek, jakož i podstatu vojenská přísaha, podkopává vojenskou disciplínu, morální a psychologický stav vojenského personálu nebo vytváří jiný nežádoucí dojem na vojenský personál nebo občany.

Pokud tedy tetování neobsahuje výše uvedené symboly a nápisy, pak může být povoleno pro kadety a důstojníky kdekoli na těle. Je důležité dodržovat zásady etiky a morálky a vyvarovat se tetování, které může narušovat respekt k individualitě a důstojnosti ostatních, včetně kolegů zaměstnanců, a také respekt k národním, náboženským a kulturním hodnotám a tradicím.

#2755490 2023-03-06 09:56:01
V provozu Zdarma
Horká linka
Konzultace ZDARMA! Volání!

Odkaz na předmět:
Do kterých bot dát čtyřlístek pro štěstí.

Moskva, Moskevská oblast, Rusko

Poraďte se s právníkem online

Položte otázku hned teď a uvidí ji stovky profesionálů z celého Ruska. První odpověď obdržíte do 15 minut! Právní pomoc je poskytována zdarma a za úplatu.

Právní služby

Tato služba je vyžadována v následujících případech:

  • zaměstnanec byl bezdůvodně zbaven prémie nebo byl vystaven disciplinárnímu řízení;
  • vedení prokazuje diskriminaci;
  • bylo provedeno nezákonné propuštění atd.
  • není-li zaměstnanci placena nemocenská;
  • v případě částečné náhrady;
  • při pracovním úrazu zaměstnance;
  • pokud se kompenzační lhůty zpozdí.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Кнопка «Наверх»